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福建神獅日化有限公司成立于2008年，公司坐落于風景優美的漂流之鄉長泰縣，注冊資金500萬元。 擁有一批經驗豐富的管理、研發、銷售人員，主要生產家用衛生殺蟲劑、蚊香、電熱蚊香片，電熱蚊香液等日化用品， 是集科研、生產、銷售為一體的公司。 本公司經濟實力雄厚，在泉州，廣州等地都設有分公司，現擁有多條國內先進的全自動蚊香生產線，包裝過塑線；并從德國、美國、丹麥等地進口了低容量氣霧劑灌裝設備；專門的制造氣霧劑成品等輔助設備；電熱蚊香液灌裝設備以及電熱蚊香片生產設備。同時生產各種多出現家庭、酒店、公共場合的空氣清新劑以符合大眾的需要。 本公司有蟲害研究專家和項目經理多名，并擁有一批經驗豐富的日化工作人員，所有日化人員都經過嚴格篩選和培訓，以理論和實踐相結合，在長期的工作中不斷地吸收引進先進技術和經驗，自己研發配制的無色無味無毒高效飄香殺蟲劑，對蟑螂、蚊子、蒼蠅有很強而對人體無害的殺滅效果和驅避效果，對環境污染小，對人無刺激性，并將不懈努力和探索 ,摸索出一種無毒環保捕殺率極高的產品，.深受客戶的好評。 滿足客戶需要是我們不懈堅持的追求。 我們全天候２４小時，以高效率、快節奏、熱情靈活的方式為客戶服務，以科學求實、友好和藹的態度與客戶朋友密切合作。我們可以為客戶提供急需的服務，更歡迎能與客戶長期合作、常年承包。對長年合作的客戶我們還建立了客戶定期回訪及質量反饋制度。歡迎各界朋友蒞臨參觀指導和業務洽談。 經營戰略 追求效益是我公司發展不變的主題。堅持以經濟效益為中心，不斷提高綜合經濟實力和全員勞動生產率，保持經濟持續穩定增長。穩定主業、多元發展，拓展業務領域，提高服務水平。做到人無我有，人有我新，人新我轉，提高抗風險能力。 科技戰略 科技進步是我公司保持持續發展的基礎。堅持科技創新，積極推廣運用“四新”技術，提高產品科技含量，保持在殺蟲劑行業技術水平。全面提高工作質量和產品質量，努力多創精品，爭創更多的優秀產品獎項，以技術優勢實現市場占領優勢。 人才戰略 人才是公司生存與發展的根本因素。堅持以人為本，建立與公司發展相適應的人力資源管理制度和人才的激勵機制，造就一批高素質、復合型人才，為公司發展提供人才保證。在人才開發上，采取多種形式、方法引進人才，同時注重對現有人才的培養，提升整個員工隊伍的知識水平和實際工作能力；重視人才的使用，為人才提供良好的工作環境；加強對人才的管理和激勵，建立能上能下的用工機制和人才能進能出的k險循環機制。 改革戰略 改革是公司發展的動力。堅持深化內部改革，創新機制。逐步建立以激發和調動全員勞動積極性為核心，以項目管理為中心的工作機制。進一步增強全體員工的市場意識、經濟意識和服務意識，圍殺蟲氣霧劑生產，發揮績效管理與薪酬管理機制的戰略協同效應。 文化戰略 企業文化是企業核心競爭力的重要體現，是企業生存和發展的靈魂。堅持“兩手抓，兩手都要硬”方針，將政治文明建設和精神文明建設與物質文明建設作為統一的奮斗目標同步實施。加強團隊協作，培育企業精神，嚴肅企業紀律，塑造企業形象，推進民主管理，營造健康向上的文化氛圍和穩定和諧的工作環境，為經濟發展提供有力的思想保證、精神動力和機制保障。 |
